2024-05-04@16:09:50 GMT
۲۸۷ نتیجه - (۰.۰۰۴ ثانیه)
جدیدترین‌های «کارگاه مشمول»:
بیشتر بخوانید: اخبار اقتصادی روز در یوتیوب
به گزارش قدس آنلاین، علی حسین رعیتی فرد اظهار کرد: سال گذشته طرح تحولی را در وزارتخانه اجرا و مجموعه اقداماتی را پیگیری کردیم برای آنکه عدالت مزدی در کشور عملیاتی شود. وی افزود: در انتهای سال ۱۴۰۱ آزمون مشاورین طرح‌های طبقه‌بندی مشاغل را برگزار کردیم و برای نخستین بار انحصار را شکستیم. همه کسانی که در این حوزه تخصص داشتند را به این آزمون دعوت کردیم تا تعداد نفراتی که طراحی و مشاوره طرح طبقه‌بندی را انجام می‌دهند، در کشور گسترش بدهیم که خوشبختانه از این طریق بیش از ۱۶۰ نفر مشاور به مشاورین قبلی ما اضافه شد. رعیتی فرد ادامه داد: سال گذشته نیز طرح تحولی را در وزارتخانه پیشنهاد دادیم که به موجب آن ۱۰۰۰ واحد بالای...
رئیس کل دادگستری استان کرمان گفت: در سال ۱۴۰۲ یک هزار و ۲۰ نفر از مددجویان زندان‌های استان کرمان مورد عفو و یا از نهاد‌های ارفاقی بهره‌مند شده اند. حجت الاسلام والمسلمین ابراهیم حمیدی در نشست هیات مدیره انجمن حمایت از زندانیان استان کرمان ضمن تشکر از اقدامات موثر انجمن حمایت زندانیان و اداره کل زندان‌های استان در جهت اصلاح وبازپروری مددجویان، بیان داشت: در حال حاضر ۳۰۹ نفر از زندانیان از پابند الکترونیکی استفاده می‌کنند. در ادامه مدیرکل زندان‌ها و اقدامات تامینی و تربیتی استان کرمان گفت:در راستای اشتغال زایی زندانیان در حال حاضر تعداد ۲ هزار و ۶۴۷ مددجوی زندان‌های استان در یکصد وبیست و سه کارگاه تولیدی، حرفه اموزی در حال اشتغال و فعالیت می‌باشند. وی...
معاون روابط کار وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی از هدفگذاری اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در بیش از ۱۰۰۰ واحد کارگری خبر داد و گفت: در دو سال دولت سیزدهم اقدامات موثری در حوزه طبقه‌بندی مشاغل صورت گرفته است. به گزارش ایسنا، کارشناسان و فعالان کارگری بر این باورند که اجرای طبقه‌بندی مشاغل موجب افزایش روحیه و انگیزه کار، واقعی شدن حقوق نیروهای کار و جلوگیری از تضییع حقوق کارگران می‌شود؛ از این رو طرح طبقه‌بندی مشاغل باید در تمام کارگاه‌ها و مجموعه‌های مشمول قانون کار که بالای ۵۰ نفر نیروی کار دارند، عملیاتی شود. طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف برخورداری کارکنان و کارگران مشمول قانون کار از مزایای گروه، سنوات و مزد با رعایت شرایط احراز شغلی پیش بینی...
به گزارش خبرگزاری صدا و سیمای چهارمحال وبختیاری، مدیرکل تامین اجتماعی استان در بازدید استاندار گفت: دولت برای بیمه اجباری افراد خاص در ۹ ماه گذشته ۴ هزار و ۷۰۰ میلیارد ریال یارانه به بیمه‌شدگان و کارگاههای مشمول یارانه استان پرداخت کرده است.مختاری افزود: از این میزان ۴ هزار میلیارد ریال به بیمه‌شدگان خاص و ۷۰۰ میلیارد ریال نیز به کارگاههای مشمول یارانه پرداخت شده است.وی ادامه داد: یکی از اقدامات مهم دولت پرداخت یارانه به کارگاه و بیمه‌شدگان خاص است که در زمان حاضر ۶ هزار و ۵۰۰ نفر در قالب ۳ هزار و ۲۰۰ کارگاه مشمول بیمه اجباری و خاص مشغول به کار هستند.مختاری با اشاره به ضریب ۵۱ درصدی پوشش بیمه‌ای در چهارمحال و بختیاری افزود:...
هوشیار جوهری رئیس اداره بازرسی کار اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه در حاشیه بازدید و بازرسی ضربتی، گفت : کارگاههای ساختمانی به عنوان کارگاههای پرخطر به دلیل داشتن بیشترین حوادث با شدت بالا با اولویت پروژه‌های ساختمانی انبوه‌سازی در برنامه نظارت و بازرسی می‌شود. وی با بیان اینکه از ابتدای سال تاکنون بیش از ۶ هزار و ۵۰۰ مورد بازرسی انجام شده است، افزود: پس از ابلاغ نواقص عدم رعایت موارد ایمنی، در کارگاههای ناایمن در اسرع وقت ایمن‌سازی انجام می‌گیرد و در صورت عدم توجه، کارفرمایان متخلف به استناد ماده ۱۰۵ قانون کار به مراجع قضایی معرفی می‌شوند. رئیس اداره بازرسی کار اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه؛ حفظ و صیانت از نیروی کار،...
خبرگزاری آریا- مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان گفت:از ابتدای سالجاری تاکنون، بیش از 11 هزار بازرسی دوره ای و موردی توسط 21 بازرس کار استان از کارگاههای تولیدی، صنعتی،ابنیه و... در راستای نظارت مستقیم بر اجرای قانون کار و صیانت از حقوق کارگران انجام شده است. به گزارش خبرگزاری آریا از کردستان:فرزاد پیشکاری با بیان اینکه بازرسان کار نقش موثر و تعیین کننده ای در حفظ امنیت محیط های کار، پروژه های عمرانی و واحدهای کارگری دارند که نتیجه بازرسی مدون و منطبق با قوانین آنان، منجر به پیشگیری از حوادث ناگوار خواهد شد،اظهار داشت: انجام بازرسی‌های ادواری و موردی از کارگاههای موضوع ماده 85 قانون کار در راستای نظارت بر حسن اجرای قانون کار و مسائل...
فرزاد پیشکاری در گفت‌وگو با خبرنگار مهر با بیان اینکه بازرسان کار نقش مؤثر و تعیین کننده‌ای در حفظ امنیت محیط‌های کار، پروژه‌های عمرانی و واحدهای کارگری دارند که نتیجه بازرسی مدون و منطبق با قوانین آنان، منجر به پیشگیری از حوادث ناگوار خواهد شد، اظهار کرد: انجام بازرسی‌های ادواری و موردی از کارگاههای موضوع ماده ۸۵ قانون کار در راستای نظارت بر حسن اجرای قانون کار و مسائل مرتبط با ایمنی و حفاظت فنی بوده است. وی افزود: هدف اصلی آن اولویت تأمین ایمنی، پیشگیری از حوادث، حفظ و صیانت از کارگران همچنین مسائل مرتبط با حقوق و مزایای قانونی کارگران شاغل در این کارگاه‌ها است. مدیرکل کار کردستان با بیان اینکه تعداد ۲۷۸ کمیته حفاظت فنی در کارگاههای...
معاون وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی از هدفگذاری اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در ۱۰۰۰ واحد در سال ۱۴۰۲ خبر داد و گفت: با اجرای طبقه‌بندی مشاغل در کارگاه‌ها به عدالت مزدی نزدیک می‌شویم. به گزارش ایسنا، طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف برخورداری کارکنان و کارگران مشمول قانون کار از مزایای گروه، سنوات و مزد با رعایت شرایط احراز شغلی پیش بینی شده که در کارگاههای بالای ۵۰ نفر کارکن لازم الاجراست. وزارت کار موظف است طبق قانون کار نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با استفاده از استاندارد مشاغل و عرف مشاغل کارگری در کشور تهیه کرده و به اجرا درآورد. بر اساس ماده ۴۹ قانون کار برای استقرار مناسبات صحیح کارگاه در زمینه مزد و مشخص شدن شرح وظایف...
به گزارش قدس آنلاین، طرح طبقه بندی مشاغل در راستای حمایت از کارگر و جلوگیری از بهره کشی شغلی است. بر اساس این طرح، کارگران به تناسب میزان تخصص، تحصیلات و سوابق کاری شان؛ مشمول درصد مشخصی افزایش حقوق می شوند. کارگران عادی در این طرح ضریب یک دارند و از حقوق اداره کار برخوردار شده و سایر کارگران نیز مشمول افزایش نسبی حقوق هستند. اما مسئله اصلی اینجاست که اکثر کارفرمایان طرح طبقه بندی را اجرا نمی کنند و این مورد ناشی از عدم نظارت دقیق بازرسی های کار است.ضروری است که دستگاه‌های دولتی نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با هماهنگی وزارت کار پیاده‌سازی کنند. بر اساس تبصره (۱) ماده ۴۹ قانون کار وزارت کار باید دستورالعمل و...
مدیرکل روابط کار وزارت کار می‌گوید: کارگران اگر شکایتی از نحوۀ اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل دارند می‌توانند به کمیته مستقر در کارگاه خود گزارش دهند و وظیفۀ کمیته رسیدگی به این موضوع است. به گزارش تسنیم، مطابق ماده ۴۸ قانون کار به‌منظور جلوگیری از بهره‌کشی از کارگر وزارت کار موظف است طرح نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با استفاده از استاندارد مشاغل و عرف مشاغل کارگری در کشور را تهیه کند و به اجرا درآورد. بر اساس ماده ۴۹ قانون کار برای استقرار مناسبات صحیح کارگاه در زمینه مزد و مشخص شدن شرح وظایف و دامنه مسئولیت مشاغل مختلف در کارگاه‌ها، کارفرمایان موظفند با همکاری کمیته طبقه‌بندی مشاغل کارگاه یا مؤسسات ذیصلاح این طرح را تهیه کنند و پس...
به گزارش همشهری آنلاین به نقل از تسنیم، مطابق ماده ۴۸ قانون کار به منظور جلوگیری از بهره‌کشی از کارگر وزارت کار موظف است نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با استفاده از استاندارد مشاغل و عرف مشاغل کارگری در کشور تهیه کرده و به اجرا درآورد. بر اساس ماده ۴۹ قانون کار برای استقرار مناسبات صحیح کارگاه در زمینه مزد و مشخص شدن شرح وظایف و دامنه مسئولیت مشاغل مختلف در کارگاه‌ها، کارفرمایان موظفند با همکاری کمیته طبقه‌بندی مشاغل کارگاه یا موسسات ذیصلاح این طرح را تهیه و پس از تایید وزارت کار در کارگاه به اجرا درآورند. طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف برخورداری کارکنان و کارگران مشمول قانون کار از مزایای گروه، سنوات و مزد با رعایت شرایط...
به گزارش خبرنگار مهر، علی باقری عصر چهارشنبه در نشست سه جانبه گرایی تشکل‌های کارگری ا اشاره به اینکه ۷۷۰ تشکل کارگری و کارفرمایی شامل شوراهای اسلامی کار، نمایندگان کارگران، انجمن‌های بازنشستگان تأمین اجتماعی، انجمن‌های کارگران و استادکاران ساختمانی و… در استان داریم، گفت: بیش از ۱۱۷ هزار کارگاه مشمول قانون کار در استان داریم. باقری با اعلام اینکه تشکل‌گرایی در استان مازندران وضعیت مطلوبی دارد و به دنبال توسعه این مهم در استان هستیم، تصریح کرد: نکته مهمی که در تشکل‌های مازندران مشهود است این است رشد تولید و مهار تورم را همواره سرلوحه کار خود قرار می‌دهند. وی وجود تشکل‌ها را برای توسعه کشور ضروری دانست و ادامه داد: باید نقش تشکل‌ها برای مردم کشورمان تبیین شود. باقری...
ایسنا/لرستان مدیرکل میراث‌فرهنگی، گردشگری و صنایع‌دستی لرستان گفت: فعالیت فعالان و کارگاههای صنایع‌دستی مشمول قوانین اصناف نیست. عطا حسن‌پور در جمع خبرنگاران اظهار کرد: طبق قانون حمایت از استادکاران و هنرمندان صنایع‌دستی، تمامی امورات مربوط به فعالان و صاحبان کارگاههای صنایع‌دستی استان، بر عهده اداره‌کل میراث‌فرهنگی، گردشگری و صنایع‌دستی بوده و مشمول قوانین اصناف نیست و این موضوع از طریق مکاتبات اداری نیز به ادارت صمت و اتاق اصناف اطلاع رسانی شده است. مدیرکل میراث‌فرهنگی، گردشگری و صنایع‌دستی لرستان با بیان اینکه بیش از صد کارگاه صنایع‌دستی در استان فعال هستند، خاطرنشان کرد: هم‌اکنون ۷۰۰۰ نفر در بخش صنایع‌دستی استان ثبت سامانه شدند که از این تعداد ۲۰۰۰ نفر فعال و مابقی غیرفعال هستند. وی ادامه داد: صنایع‌دستی یکی...
طبق گزارش‌ها سالانه ۴۲۰ هزار بازرسی از کارگاههای مشمول قانون کار در سطح کشور صورت می‌گیرد و حدود ۳۶۰ هزار ابلاغیه جهت رفع نواقص کارگاه‌ها ارائه می‌شود. به گزارش ایران اکونومیست، امروزه بحث پیشگیری از حوادث کار و پیروی از آیین‌نامه‌های قانونی از جمله اهداف بازرسان کار به شمار می‌رود که نه تنها در کاهش هزینه‌های اضافی ناشی از حوادث موثر است بلکه به دلیل منافع بلندمدت اجتماعی و اقتصادی نظیر حفظ نیروی کار و افزایش کیفیت تولید موجب ایجاد انگیزه در کارفرمایان می‌شود. بازرسان کار با نظارت بر اجرای صحیح مقررات قانون کار و ضوابط حفاظت فنی و ایمنی در حفظ و صیانت از جان نیروهای کار، ارتقای کیفیت تولید و بهره‌وری و امنیت شغلی کارگران موثرند، از این...
احمد رضا پرنده مدیرکل بازرسی کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در حاشیه برگزاری مانور ایمنی بازرسان کار که در سوادکوه، گفت: کارگاههای غیر ایمن با پیگیری بازرسان اداره کار مستقر در ادارات تعاون سطح کشور و با دستور دادستانی‌ها تعطیل می‌شوند و اجازه هیچ‌گونه فعالیتی ندارند.او افزود: سالانه با استفاده از ظرفیت ۸۰۰ بازرس کار، علاوه بر انجام حدود ۴۲۰ هزار بازرسی از کارگاههای مشمول قانون کار، ۳۶۰ هزار ابلاغیه رفع نواقص کارگاه‌ها نیز صادر می‌شود تا بتوانند نواقص را رفع کنند. پرنده گفت: به استناد ماده ۹۳ قانون کار، هم اکنون حدود ۲۳ هزار کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار متشکل از مدیر کارخانه، نماینده کارگران، نماینده کارفرما، مسئول ایمنی، مسئول بهداشت حرفه‌ای و نماینده شورای اسلامی...
محسن مولوی در گفتگو با خبرنگار مهر، اظهار کرد: در ۶ ماه اول سال جاری بیش از ۳۷۰۰ بازرسی به صورت موردی و ادواری از کارگاههای مشمول قانون کار استان انجام شد. وی تصریح کرد: هدف از انجام این بازرسی‌ها ارتقا سطح سلامت جسمانی کارگران، صیانت از نیروی کار و سالم سازی محیط کار است. مولوی با بیان اینکه کارگران سرمایه‌های انسانی و کشور هستند بیان داشت: حضور در محیط‌های کارگری جز نکات کلیدی بازرسان ما است. وی خاطر نشان کرد: ما باید در حوزه فرهنگی ایمنی کار قدم برداریم و اگر کارگران ضعف و مشکلاتی در حیطه کار دارند بتوانیم این مشکلات را به کارفرمایان ابلاغ کنیم تا در راستای رفع نواقص بتوانند مسائل را برطرف کنند. مولوی در...
محسن مولوی مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی چهارمحال و بختیاری در حاشیه مانور سراسری بازرسی ضربتی از کارگاههای پرخطر چهارمحال و بختیاری در آستانه روز جهانی آتشنشانی و ایمنی گفت: در نیمه نخست امسال بیش از سه هزار و ۷۰۰ بازرسی موردی و ادواری از کارگاههای مشمول قانون کار استان انجام شد. وی تاکید کرد: ارتقای سطح سلامت جسمانی کارگران، صیانت از نیروی کار و سالم‌سازی محیط کار جزو مهمترین اهداف بازرسی‌های موردی و ادواری از کارگاههای مشمول قانون کار استان به‌شمار می‌رود. بیشتر بخوانید مهار حریق گسترده خودرو در شهرکرد مولوی افزود: حضور بازرسان کار در محیط‌های کارگری برای گوش‌زد کردن نکات ایمنی از کلیدی‌ترین نکات بازرسی محسوب می‌شود. وی اضافه کرد: در راستای ارتقای فرهنگ ایمنی کار...
فصل چهارم قانون کار به مبحث حفاظت فنی و بهداشت کار می‌پردازد.در این راستا ممکن است سوالاتی در خصوص بازرسی از کارگاه‌ها و نحوه رعایت مقررات ایمنی توسط کارگران مطرح شود که پاسخ بخشی از آنها بر اساس اعلام اداره کل بازرسی کار وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی ارائه می‌شود. به گزارش ایسنا، به موجب ماده ۸۵ قانون کار، برای صیانت نیروی انسانی و منابع مادی کشور رعایت دستورالعمل‌هایی که از طریق شورای عالی حفاظت فنی جهت تأمین حفاظت فنی و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی جهت جلوگیری از بیماری های حرفه‌ای و تأمین بهداشت کار و کارگر و محیط کار تدوین می‌شود، برای کلیه کارگاه ها، کارفرمایان، کارگران و کارآموزان الزامی است. کارگاههای خانوادگی هم مشمول مقررات...
طبق قانون، همه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار اعم از قرارداد موقت، دائم، فصلی و حتی کارگران شرکت‌های پیمانکاری حقیقی یا حقوقی مشمول طرح طبقه‌بندی مشاغل‌اند و مزد و مزایایشان باید در چارچوب این قانون پرداخت شود؛ اما آن‌گونه که معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی می‌گوید: باوجود الزامی شدن اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در کارگاههای بالای ۵۰ نفر، همچنان ۵۹۰۰ کارگاه این طرح را رعایت نکرده‌اند؛ این در حالی است که در ایران از سال ۱۳۵۲ قوانین و مقررات مختلفی در ارتباط با الزام اجرای طبقه‌بندی مشاغل در کارگاههای مشمول قانون کار تصویب و اجرایی شده و در مواد ۴۸ و ۴۹ قانون کار موجود نیز بر این امر تأکید شده است. طبق ماده...
به گزارش قدسآنلاین به نقل از ایسنا، در کشور ما از سال ۱۳۵۲ قوانین و مقررات مختلفی در ارتباط با الزام اجرای طبقه‌بندی مشاغل در کارگاههای مشمول قانون کار به تصویب رسیده و اجرایی شده است اما آخرین قوانین در این باره به قانون کار و مواد ۴۸ و ۴۹ قانون برمی‌گردد که آیین‌نامه‌ها و دستورالعمل‌های اجرایی آن تصویب و ابلاغ شده است. طبق ماده ۴۸ قانون کار به منظور جلوگیری از بهره‌کشی از کار دیگری وزارت کار موظف است نظام ارزیابی و طبقه‌بندی مشاغل را با استفاده از استاندارد مشاغل و عرف مشاغل کارگری در کشور تهیه کرده و به اجرا درآورد. بر اساس ماده ۴۹ قانون کار برای استقرار مناسبات صحیح کارگاه در زمینه مزد و مشخص شدن...
بنابر اعلام سازمان تامین اجتماعی، شعب و کارگزاری‌های این سازمان در روزهای دوشنبه (سی‌ام مردادماه) و سه‌شنبه (سی‌ویکم مردادماه) تا ساعت ۱۹ برای پرداخت حق بیمه کارگاههای مشمول قانون تأمین‌اجتماعی دایر خواهند بود. به گزارش ایمنا و به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی سازمان تأمین اجتماعی، این سازمان در اطلاعیه‌ای جزئیات افزایش ساعت کاری شعب و کارگزاری‌های خود را اعلام کرد، لازم است بدانیم این اقدام به‌منظور همکاری با کارفرمایان برای برنامه‌ریزی در زمینه پرداخت به‌موقع حق بیمه در روزهای پایانی مرداد ماه (سی‌ام و سی‌یکم) انجام می‌شود. پرداخت حق بیمه کارگاههای مشمول قانون تأمین‌اجتماعی، در سامانه خدمات غیرحضوری این سازمان به نشانی es.tamin.ir انجام می‌گیرد. کارفرمایان مشمول این قانون، نیازی به مراجعه به شعب و کارگزاری‌های این سازمان برای پرداخت...
بنابر اعلام شازمان تامین اجتماعی، شعب و کارگزاری‌های این سازمان در روزهای دوشنبه (۳۰مردادماه) و سه‌شنبه (۳۱ مردادماه) تا ساعت ۷ بعدازظهر برای پرداخت حق بیمه کارگاههای مشمول قانون تأمین‌اجتماعی دایر خواهند بود. به گزارش ایسنا، در اطلاعیه تامین‌اجتماعی آمده است که این اقدام به‌منظور همکاری با کارفرمایان برای برنامه‌ریزی در زمینه پرداخت به‌موقع حق بیمه در روزهای پایانی ماه انجام می‌شود. پرداخت حق بیمه کارگاههای مشمول قانون تأمین‌اجتماعی، در سامانه خدمات غیرحضوری این سازمان به نشانی es.tamin.ir انجام می‌گیرد. کارفرمایان مشمول این قانون، نیازی به مراجعه به شعب و کارگزاری‌های این سازمان برای پرداخت حق بیمه کارکنان کارگاه ندارند و تنها در موارد خاص و برای رفع نواقص و اشکالات احتمالی می‌توانند با مراجعه به شعب و کارگزاری‌های...
به گزارش قدس آنلاین به نقل از ایسنا، امروزه بحث پیشگیری از حوادث کار و پیروی از آیین‌نامه‌های قانونی از جمله اهداف بازرسان کار به شمار می‌رود که در کاهش هزینه‌های اضافی ناشی از حوادث موثر است. بازرسان کار با نظارت بر اجرای صحیح مقررات قانون کار و ضوابط حفاظت فنی و ایمنی در حفظ و صیانت از جان نیروهای کار، ارتقای کیفیت تولید و بهره‌وری، امنیت شغلی و ایجاد انگیزه در کارفرمایان اثرگذارند، از این رو هرچه نظارت بر کارگاه‌ها و محیط‌های کارگری کامل‌تر و به‌روزتر باشد، موجب کاهش حوادث ناشی از کار خواهد شد. کارشناسان مهمترین وظیفه بازرسان کار را پیشگیری از حوادث کار عنوان کرده و بر لزوم توجه به اجرای قوانین کار در محیط‌های کارگری و...
به گزارش گروه فرهنگ و جامعه خبرگزاری علم و فناوری آنا، سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد: کارفرمایان متقاضی استفاده از بخشودگی جرائم بیمه‌ای می‌توانند اصل بدهی بیمه‌ای خود را به صورت نقدی پرداخت کنند یا اینکه با توافق با شعب این سازمان، روش پرداخت اقساطی را انتخاب کنند. در صورتی‌که برای پرداخت اصل بدهی بیمه‌ای، تعداد اقساط ماهیانه ۱۲ ماه انتخاب شود، کارفرما از صددرصد بخشودگی جرائم برخوردار می‌شود؛ در صورتی‌که در ۱۸ ماه اقساط بدهی خود را پرداخت کند از ۸۵ درصد بخشودگی جرایم استفاده می‌کند و در صورتی که تعداد اقساط را ۲۴ یا ۳۶ ماه انتخاب کند به ترتیب از ۷۵ درصد و ۵۰ درصد بخشودگی بهره‌مند می‌شود. البته توصیه ما این است که کارفرمایان که به...
به گزارش خبرگزاری مهر، سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد: کارفرمایان متقاضی استفاده از بخشودگی جرایم بیمه‌ای می‌توانند اصل بدهی بیمه‌ای خود را به صورت نقدی پرداخت کنند یا اینکه با توافق با شعب این سازمان، روش پرداخت اقساطی را انتخاب کنند. در صورتی‌که برای پرداخت اصل بدهی بیمه‌ای، تعداد اقساط ماهیانه ۱۲ ماه انتخاب شود، کارفرما از صددرصد بخشودگی جرایم برخوردار می‌شود؛ در صورتی‌که در ۱۸ ماه اقساط بدهی خود را پرداخت کند از ۸۵ درصد بخشودگی جرایم استفاده می‌کند و در صورتی که تعداد اقساط را ۲۴ یا ۳۶ ماه انتخاب کند به ترتیب از ۷۵ درصد و ۵۰ درصد بخشودگی بهره‌مند می‌شود. البته توصیه ما این است که کارفرمایان که به هر دلیلی بدهی بیمه‌ای معوق دارند که...
سازمان تأمین‌اجتماعی اعلام کرد آخرین مهلت استفاده کارفرمایان مشمول قانون تأمین‌اجتماعی از طرح بخشودگی جرایم بیمه‌ای کارفرمایان که با توجه به نامگذاری سال جاری به نام سال "مهار تورم و رشد تولید" از سوی مقام معظم رهبری و به‌منظور مساعدت به کارفرمایان واحدهای تولیدی، صنعتی، معدنی، خدماتی و اصناف و تقویت توان تولیدی کشور به اجرا گذاشته شده، سی‌ویکم مرداد سال جاری است. به گزارش ایسنا، کارفرمایان متقاضی استفاده از بخشودگی جرایم بیمه‌ای می‌توانند اصل بدهی بیمه‌ای خود را به صورت نقدی پرداخت کنند یا اینکه با توافق با شعب این سازمان، روش پرداخت اقساطی را انتخاب کنند. در صورتی‌که برای پرداخت اصل بدهی بیمه‌ای، تعداد اقساط ماهیانه ۱۲ ماه انتخاب شود، کارفرما از صددرصد بخشودگی جرایم برخوردار می‌شود؛...
به گزارش خبرگزاری فارس از کرج، عبداله دارایی، مدیرکل تعاون، کار و راه اجتماعی استان استان البرز در ادامه گفت: به استناد ماده 61 آئین نامه حفاظت و بهداشت عمومی در کارگاه‌ها، کارفرما موظف است در سال دو دست لباس کار مجاناً در اختیار کارگر بگذارد، لباس کار باید متناسب با نوع کار باشد و طوری تهیه شود که کارگر بتواند به راحتی وظایف خود را انجام دهد و موجب بروز حادثه نگردد و به کلیه مشمولین قانون کار در هر سال دو دست لباس کار متناسب با نوع کار تعلق می گیرد. دارایی افزود: باستناد ماده یک آیین نامه وسایل حفاظت فردی، مصوب شورایعالی حفاظت فنی، به منظور انتخاب وسایل حفاظت فردی متناسب با نوع کار، کارفرما مکلف...
به گزارش خبرگزاری مهر، عبدالله دارایی بر رعایت مسائل ایمنی و حفاظت فنی در کارگاه‌هایی مشمول بازرسی کار تاکید کرد و گفت: تمامی کارگاههای مشمول قانون کار (حتی کارگاههای خانوادگی) در خصوص مباحث ایمنی و حفاظت فنی بایستی مورد بازرسی قرار می‌گیرند و رعایت الزامات قانونی برای کارگاههای مشمول بازرسی امری اجتناب ناپذیر است. مدیرکل تعاون، کار و راه اجتماعی استان استان البرز در ادامه گفت: به استناد ماده ۶۱ آئین نامه حفاظت و بهداشت عمومی در کارگاه‌ها، کارفرما موظف است در سال دو دست لباس کار مجاناً در اختیار کارگر بگذارد، لباس کار باید متناسب با نوع کار باشد و طوری تهیه شود که کارگر بتواند به راحتی وظایف خود را انجام دهد و موجب بروز حادثه نگردد و...
ایسنا/لرستان مدیرکل تامین اجتماعی لرستان گفت: ۲۱۷۷ کارگاه در استان مشمول طرح بخشودگی هستند. منوچهر گودرزی امروز ۲۷ تیرماه در سه‌شنبه‌های خبری که در سالن آمفی‌تئاتر استانداری لرستان برگزار شد، اظهار کرد: سازمان تامین اجتماعی بخشنامه بیمه فراگیر خانواده ایرانی برای بیمه دانشجویان، دختران، زنان خانه‌دار به عنوان طرح تحولی در دست اقدام دارد. وی با بیان اینکه ۵۲.۵ از جمعیت کشور تحت پوشش تامین اجتماعی است، اضافه کرد: در لرستان ۱۳۷ هزار و ۸۳۵ در ۱۹ هزار کارگاه فعال بیمه شده داریم و لیست پرداخت حق بیمه آنها داده می‌شود. مدیرکل تامین اجتماعی لرستان با بیان اینکه ۱۸۰۴ مقرری بگیر بیمه بیکاری در استان داریم، گفت: همچنین ۹۴ هزار و ۵۰۰ بیمه شده خاص که شامل دانشجو، زنان...
به گزارش خبرگزاری فارس از خرم‌آباد، منوچهر گودرزی ظهر امروز در نشست سه‌شنبه‌های خبری با اصحاب رسانه لرستان، اظهار کرد: بر اساس سیاست‌های تامین اجتماعی، امکان برقراری بیمه باید برای افراد فاقد بیمه برقرار شود. وی خاطرنشان کرد: همچنین طرحی که فاقد تضمین مالی باشد را نباید برای صندوق‌های بیمه درنظر گرفته شود. مدیرکل تامین اجتماعی لرستان با بیان اینکه بیش از ۵۲ درصد کشور تحت پوشش این بیمه هستند، افزود: در تامین اجتماعی استان تا اردیبهشت ماه امسال، ۱۳۷ هزار و ۸۳۸ بیمه شده داریم که در ۱۹ هزار کارگاه فعال استان فعالیت دارند. گودرزی بیان داشت: حدود ۹۴ هزار بیمه شده خاص شامل زنان خانه داتر، دانشجو، کارگر ساختمانی و ... داریم، همچنین هزار و ۸۰۴ مقرری بگیر...
احمدرضا پرنده که به چابهار در جنوب سیستان و بلوچستان سفر کرده است؛ امروز سه شنبه در جمع مسئولین ایمنی واحدهای تولیدی شهرستان‌های کنارک و چابهار اظهار داشت: اداره کل بازرسی کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به استناد ماده ۹۶ قانون کار جمهوری اسلامی ایران، در راستای صیانت از نیروی کار و سرمایه‌های ملی، اقداماتی را انجام می‌دهد. وی افزود: حدود ۲۲۰ هزار ابلاغیه رفع نقص به کارفرمایان متخلف از اجرای مقررات قانون کار و آیین نامه‌های ایمنی و حفاظت فنی در موشر توسط همکاران ما صادر شده است. همچنین انجام ۵۰ هزار بازرسی هدفمند از کارگاههای پر خطر در صنایع ساختمان، معدن، نفت، گاز و پتروشیمی از دیگر اقدامات بازرسان کار سراسر ایران در طی سال جاری...
به گزارش خبرنگار مهر، احمدرضا پرنده که به چابهار در جنوب سیستان و بلوچستان سفر کرده، صبح سه شنبه در جمع مسئولین ایمنی واحدهای تولیدی شهرستان‌های کنارک و چابهار حاضر شد و افزود: اداره کل بازرسی کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به استناد ماده ۹۶ قانون کار جمهوری اسلامی ایران، در راستای صیانت از نیروی کار و سرمایه‌های ملی، اقداماتی انجام می‌دهد. وی ادامه داد: حدود ۲۲۰ هزار ابلاغیه رفع نقص به کارفرمایان متخلف از اجرای مقررات قانون کار و آئین نامه‌های ایمنی و حفاظت فنی توسط همکاران ما صادر شده است. همچنین انجام ۵۰ هزار بازرسی هدفمند از کارگاههای پر خطر در صنایع ساختمان، معدن، نفت، گاز و پتروشیمی از دیگر اقدامات بازرسان کار سراسر ایران در...
به گزارش روز یکشنبه ایرنا از سازمان تأمین‌اجتماعی، پیش از راه‌اندازی این سامانه، نام‌نویسی بیمه‌ای نیروی کار و اختصاص شماره بیمه به این افراد، مستلزم مراجعه حضوری کارفرما یا نماینده قانونی وی به شعب تأمین‌اجتماعی بود. کارفرمایان می‌توانند پس از ورود به حساب کاربری خود در سامانه خدمات غیرحضوری سازمان تأمین‌اجتماعی به نشانی es.tamin.ir ، از طریق منوی کارفرمایان← خدمات کارفرمایان ← نام‌نویسی غیرحضوری بیمه‌شده، با وارد کردن مشخصات بیمه‌شده و بارگذاری مدارک مورد نیاز (اظهارنامه نام‌نویسی، عکس، تصویر شناسنامه و کارت ملی) نسبت به نام‌نویسی غیرحضوری بیمه‌شدگان خود اقدام کنند. این درخواست‌ها پس از ثبت اطلاعات و بارگذاری اسناد، در انتظار تائید از سوی کارفرما قرار گرفته و باید کارفرمایان نسبت به بازبینی جزئیات درخواست و تائید آنها اقدام...
مبلغ پرداختی عیدی و پاداش به کارگران کارگاههای فصلی مشمول قانون کار و همچنین کارگران سایر کارگاههای مشمول که کمتر از یک سال در کارگاه کار کردند، باید بر ماخذ ۶۰ روز و به نسبت ایام کارکرد در سال محاسبه شود. به گزارش برنا؛ به موجب ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب سال ۱۳۷۰ مجلس شورای اسلامی، کلیه کارفرمایان مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل ۶۰ روز آخرین مزد به عنوان عیدی و پاداش بپردازند، مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نباید از معادل ۹۰ روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند. همچنین به موجب تبصره...
به گزارش خبرگزاری مهر، حسن خانجانی موقر در حاشیه بازدید از زندان مرکزی همدان، با هدف تسریع در بررسی پرونده زندانیان گفت: از همان روز نخست اعلام این فرمان بی نظیر، حتی قبل از آنکه به صورت رسمی ابلاغ شود، در دو نوبت در بازداشتگاه مرکز استان حاضر و پرونده بازداشت شدگان بلافاصله مورد بررسی قرار گرفت. وی با تأکید بر اینکه فرمان پدرانه و دلسوزانه مقام عظمای ولایت، حجت را بر ما تمام کرده و بی درنگ باید پیگیر دستور ولی فقیه باشیم، عنوان کرد: به همین منظور امروز چهارشنبه، بیش از ۱۵۰ نفر از دادستان‌ها و قضات به صورت هماهنگ در زندان‌های استان حضور یافتند تا علاوه بر پیگیری مطالبات زندانیان، روند بررسی پرونده آنانی که مشمول عفو...
تسنیم نوشت:مبلغ پرداختی عیدی و پاداش به کارگران کارگاههای فصلی مشمول قانون کار و همچنین کارگران سایر کارگاههای مشمول که کمتر از یک سال در کارگاه کار کردند، باید بر ماخذ ۶۰ روز و به نسبت ایام کارکرد در سال محاسبه شود. به موجب ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب سال ۱۳۷۰ مجلس شورای اسلامی، کلیه کارفرمایان مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل ۶۰ روز آخرین مزد به عنوان عیدی و پاداش بپردازند، مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نباید از معادل ۹۰ روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند. همچنین به موجب تبصره یک ماده واحده...
همه کارگران مشمول قانون کار امسال حداقل ۸ میلیون و ۳۵۸ هزار تومان و حداکثر ۱۲ میلیون و ۵۳۷ هزار تومان عیدی و پاداش دریافت خواهند کرد. بر اساس قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب سال ۱۳۷۰، حداقل عیدی کارگران دو برابر حداقل حقوق پایه و حداکثر عیدی به شرطی که از مصوبه قانون کار بیشتر نشود، سه برابر پایه حقوق خواهد بود لذا کلیه کارفرمایان کارگاههای مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار، معادل ۶۰ روز آخرین مزد به عنوان عیدی و پاداش بپردازند و مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نباید از معادل ۹۰ روز...
به گزارش جام جم آنلاین به نقل از ایسنا، بر اساس قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب سال ۱۳۷۰، حداقل عیدی کارگران دو برابر حداقل حقوق پایه و حداکثر عیدی به شرطی که از مصوبه قانون کار بیشتر نشود، سه برابر پایه حقوق خواهد بود لذا کلیه کارفرمایان کارگاههای مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار، معادل ۶۰ روز آخرین مزد به عنوان عیدی و پاداش بپردازند و مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نباید از معادل ۹۰ روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند. لازم به ذکر است که پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از یک...
به گزارش «تابناک» به نقل از ایسنا، بر اساس قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب سال ۱۳۷۰، حداقل عیدی کارگران دو برابر حداقل حقوق پایه و حداکثر عیدی به شرطی که از مصوبه قانون کار بیشتر نشود، سه برابر پایه حقوق خواهد بود لذا کلیه کارفرمایان کارگاههای مشمول قانون کار مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار، معادل ۶۰ روز آخرین مزد به عنوان عیدی و پاداش بپردازند و مبلغ پرداختی از این بابت به هر یک از کارگران نباید از معادل ۹۰ روز حداقل مزد روزانه قانونی تجاوز کند. لازم به ذکر است که پرداخت عیدی به کارگرانی که کمتر از یک سال در...
به گزارش خبرنگار مهر، عبدالله دارایی ظهر چهارشنبه در جمع خبرنگاران در اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان البرز با اشاره به اقدامات مربوط به راهبری بازرسی شرایط کار و مقررات ایمنی در کارگاههای مشمول قانون کار اظهار کرد: همکاران من در معاونت روابط کار و بازرسان کار استان با تهیه گزارشات تجزیه و تحلیل حوادث ناشی از کار استانی و بازرسی از ۲۹ کارگاه پر خطر در صنعت معدن و بیش از ۲۲۹۶ مورد بازرسی دوره‌ای مطابق با برنامه زمانبندی در این خصوص اقدام کرده‌اند. وی بیان کرد: تعداد ۴۳۲۹ مورد بازرسی از کارگاههای مشمول قانون کار و ارائه مشاوره‌های تخصصی در این خصوص و همچنین صدور تعداد ۲۲۹۶ ابلاغیه رفع نقص به کارفرمایان به صورت مستمر شرایط...
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان مرکزی گفت: ۶ هزار و ۱۵۳ بازرسی از ابتدای سال جاری تاکنون از کارگاههای مشمول قانون کار این استان انجام شد. به گزارش برنا از مرکزی ، جمشید امیدی ، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان مرکزی افزود: برنامه هدفگذاری شده در این راستا ۱۰ هزار و ۵۰۰ بازرسی است که تاکنون ۵۸ و ۶ دهم درصد از برنامه محقق شده است. وی بیان کرد: بیشترین بازرسی صورت گرفته در این مدت با ۲ هزار و ۲۳۷ مورد در اراک و سپس به ترتیب با ۲ هزار و ۱۰۰ و یک هزار و ۲۰۰ بازرسی در شهرستان‌های ساوه و محلات انجام شده است. مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان مرکزی...
ایسنا/لرستان مدیرکل تأمین اجتماعی لرستان از انجام بیش از ۳۱ هزار فقره بازرسی از کارگاههای استان خبر داد. منوچهر گودرزی در نشست با مسئولین بازرسی کارگاههای شعب تابعه لرستان که امروز در سالن جلسات اداره تامین اجتماعی برگزار شد، اظهار کرد: در ۶ ماهه اول سال جاری بیش از ۳۱ هزار فقره بازرسی سیستماتیک از کارگاههای مشمول بازرسی تأمین اجتماعی صورت گرفته است. وی با اشاره به اهمیت موضوع بازرسی و ضرورت جلوگیری از تضییع حقوق کارگر و کارفرما از این طریق، افزود: در مدت یاد شده در بازرسی‌های ادواری از کارگاههای مشمول بازرسی توسط بازرسین کارگاه‌ها بیش از ۳۱ هزار فقره بازرسی در سطح استان انجام شده است. مدیرکل تأمین اجتماعی استان با اشاره به رویکرد سازمان مبنی...
به گزارش خبرنگار مهر، محسن مولوی ظهر چهارشنبه در مانور سراسری طرح بازرسی ضربتی از کارگاههای پُرخطر (کارگاههای ساختمانی) چهارمحال و بختیاری بیان کرد: در نیمه نخست سالجاری ۴ هزار بازرسی از کارگاههای مشمول قانون کار در استان انجام شد. وی افزود: به‌دنبال این بازرسی‌ها ۲ هزار و ۸۰۰ ابلاغیه برای رفع نقص در واحدهای کارگری چهارمحال و بختیاری صادر شده است. مولوی تصریح کرد: در این مدت همچنین ۳۳۷ بازرسی ادواری و خاص از کارگاههای پُرخطر حوزه صنایع، گاز، پتروشیمی، معاون و کارگاههای ساختمانی چهارمحال و بختیاری انجام شد. وی با اشاره به کاهش ۱۴ درصدی ناشی از حوادث کار در چهارمحال و بختیاری در نیمه نخست سالجاری یادآور شد: هم‌اکنون ۱۰۵ هزار کارگر مشمول قانون کار در ۶...
ابراهیم رضازاده مدیر روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی گفت: دیوان محاسبات از بهمن ماه ۱۴۰۰، پیگیر اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در تمامی واحدهای مشمول استان است لذا تقاضا داریم که دبیرخانه شورا و سازمان صنعت معدن و تجارت استان در خصوص اجرایی کردن طرح طبقه بندی مشاغل ما را یاری کنند و در یک فضای تعاملی این طرح پیاده سازی شود.وی اضافه کرد: اغلب واحدهای تولیدی تمایلی به اجرای این طرح به خاطر بار مالی آن ندارند، اما ما با توجه به تکلیفی که داریم مجبوریم که این موارد را پیگیری کنیم این مهم، تکالیف قانونی است که در مواد ۴۸، ۴۹و ۵۰ قانون کار به آن اشاره شده است.مدیر روابط کار...
ابراهیم رضازاده مدیر روابط کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی گفت: دیوان محاسبات از بهمن ماه ۱۴۰۰، پیگیر اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در تمامی واحدهای مشمول استان است لذا تقاضا داریم که دبیرخانه شورا و سازمان صنعت معدن و تجارت استان در خصوص اجرایی کردن طرح طبقه بندی مشاغل ما را یاری کنند و در یک فضای تعاملی این طرح پیاده سازی شود.وی اضافه کرد: اغلب واحدهای تولیدی تمایلی به اجرای این طرح به خاطر بار مالی آن ندارند، اما ما با توجه به تکلیفی که داریم مجبوریم که این موارد را پیگیری کنیم این مهم، تکالیف قانونی است که در مواد ۴۸، ۴۹و ۵۰ قانون کار به آن اشاره شده است.مدیر روابط کار اداره...
قربان نباتیان روز چهارشنبه در گفت و گو با خبرنگار ایرنا اظهار داشت: بازرسی‌های انجام شده از کارگاههای مشمول قانون کار منجر به ابلاغ ۷۰۰ مورد اخطار و گزارش رفع نقص شد که ۱۶ کارگاه به دلیل توجه نکردن به نکات ایمنی به مراجع قضایی خراسان شمالی معرفی و در نهایت منجر به پلمب ۶ کارگاه ساختمانی شد. وی تصریح کرد: متاسفانه ۵۱ درصد از حوادث کار در کارگاه های ساختمانی اتفاق می‌افتد و این تعداد از کارگاه های پلمب شده نیز به علت بی توجهی به رفع نواقص تعطیل شدند. نباتیان در ادامه از کاهش افراد دریافت کننده بیمه بیکاری در خراسان شمالی خبر داد و افزود: ۸۷۱ نفر از ابتدای امسال تاکنون مشمول دریافت بیمه بیکاری شده اند، در...
آقای دباغ در نشست خبری به مناسبت هفته تامین اجتماعی با اشاره به اینکه در ۳ ماهه نخست امسال ۹ هزار نفر از شاغلان تحت پوشش تامین اجتماعی قرار گرفتند گفت:این تعداد در ۱ هزار و ۲۰۰ کارگاه استان آذربایجان شرقی که کارفرمایان آنها مشمول فرار بیمه‌ای بودند شناسایی شدند. در حال حاضر ۵۳ درصد از جمعیت استان تحت پوشش خدمات تامین اجتماعی هستند و تعداد بیمه شدگان اصلی ۷۳۰ هزار نفر است و ۲۱۰ هزار مستمری بگیر داریم. با توجه به شیوع کرونا در ۲ سال گذشته معوقات ما سنگین‌تر از گذشته شده و به ۱ هزار و ۷۰۰ میلیارد تومان رسیده است و اگر این معوقات پرداخت شود طبیعتا کمیت و کیفیت خدمات نیز افزایش می‌یابد....
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، مصوبه شورای عالی کار در خصوص تعیین حداقل مزد کارگران را در سال ۱۴۰۱ به تمامی کارفرمایان و کارگاههای مشمول قانون کار ابلاغ کرد. به گزارش مشرق، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، مصوبه شورای عالی کار در خصوص تعیین حداقل مزد کارگران را در سال ۱۴۰۱ به تمامی کارفرمایان و کارگاههای مشمول قانون کار ابلاغ کرد. متن کامل بخشنامه تعیین حداقل مزد کارگران در سال ۱۴۰۱ به شرح زیر است:
به گزارش اقتصاد آنلاین به نقل از خانه ملت، نمایندگان در نشست علنی نوبت عصر امروز (چهارشنبه، 11 اسفند ماه) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال 1401 کل کشور، با جزء یک بند (و) تبصره 17 ماده واحده لایحه بودجه 1401 با 169 رأی موافق، 29 رأی مخالف و 3 رأی ممتنع از مجموع 220 نماینده حاضر در صحن علنی موافقت کردند. به موجب این مصوبه؛ کارگاههای مشمول قانون "معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب 1361 با اصلاحات و الحاقات بعدی آن" که پنج سال و کمتر از آن مشمول معافیت مذکور بوده‌اند کماکان مشمول معافیت بیست درصدی(20%) مندرج در قانون مذکور خواهند بود و برای سنوات بیش...
به گزارش خبرنگار پارلمانی ایرنا، نمایندگان مجلس شورای اسلامی در جلسه علنی نوبت بعدازظهر روز چهارشنبه(۱۱ اسفند) در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور، با جزء (۱) بند (و) تبصره ( ۱۷) ماده واحده لایحه موافقت کردند. به موجب این مصوبه؛ کارگاه های مشمول قانون "معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب ۱۳۶۱ با اصلاحات و الحاقات بعدی آن" که پنج سال و کمتر از آن مشمول معافیت مذکور بوده‌اند کماکان مشمول معافیت ۲۰ درصد مندرج در قانون مذکور خواهند بود و برای سنوات بیش از پنج سال، ۳ درصد از معافیت بیمه‌ای فوق در سال ۱۴۰۱ کسر می‌گردد. همچنین نمایندگان با بخش درآمدی جزء ۲ بند (و) تبصره ۱۷ لایحه...
نمایندگان در جلسه علنی عصر امروز (چهارشنبه، ۱۱ اسفند ماه) مجلس شورای اسلامی و در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور، با جز یک بند (و) تبصره ۱۷ ماده واحده لایحه بودجه موافقت کردند. به موجب این مصوبه، کارگاههای مشمول قانون معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب ۱۳۶۱ با اصلاحات و الحاقات بعدی آن که پنج سال و کمتر از آن مشمول معافیت مذکور بوده‌اند، کماکان مشمول معافیت بیست درصدی (۲۰%) مندرج در قانون مذکور خواهند بود و برای سنوات بیش از پنج سال، سه درصد (۳%) از معافیت بیمه‌ای فوق در سال ۱۴۰۱ کسر می‌گردد. همچنین بر اساس جز ۲ بند (و) تبصره ۱۷ لایحه مذکور، در مورد...
نمایندگان مجلس با معافیت مالیاتی کارگاههای با کمتر از ۵ نفر کارگر موافقت کردند. خبرگزاری میزان - نمایندگان در جلسه علنی نوبت عصر امروز مجلس شورای اسلامی و در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور، با جزء یک بند (و) تبصره ۱۷ ماده واحده لایحه بودجه ۱۴۰۱ موافقت کردند.به موجب این مصوبه؛ کارگاههای مشمول قانون "معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب ۱۳۶۱ با اصلاحات و الحاقات بعدی آن" که پنج سال و کمتر از آن مشمول معافیت مذکور بوده‌اند کماکان مشمول معافیت بیست درصدی (۲۰%) مندرج در قانون مذکور خواهند بود و برای سنوات بیش از پنج سال، سه درصد (۳%) از معافیت بیمه‌ای فوق در سال ۱۴۰۱ کسر...
به گزارش جام جم آنلاین، نمایندگان مجلس در جلسه علنی نوبت عصر امروز (چهارشنبه) مجلس در بررسی بودجه ۱۴۰۱ در بخش درآمدی جزء۱ بند «و» تبصره ۱۷ و بند الحاقی ۹ آن را تصویب کردند. جزء۱ بند «و» تبصره ۱۷ می گوید: کارگاههای مشمول قانون «معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب ۱۳۶۱ با اصلاحات و الحاقات بعدی آن» که پنج سال و کمتر از آن مشمول معافیت مذکور بوده‌اند کماکان مشمول معافیت بیست درصدی (۲۰%) مندرج در قانون مذکور خواهند بود و برای سنوات بیش از پنج سال، سه درصد (۳%) از معافیت بیمه‌ای فوق در سال ۱۴۰۱ کسر می‌گردد. همچنین نمایندگان با بخش درآمدی جزء ۲ بند (و) تبصره ۱۷ لایحه مذکور...
به گزارش خبرنگار پارلمانی خبرگزاری فارس، نمایندگان مجلس در نشست علنی عصر امروز چهارشنبه (11 اسفند) مجلس شورای اسلامی در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال 1401 کل کشور، با جزء یک بند (و) تبصره 17 ماده واحده لایحه بودجه 1401 موافقت کردند. به موجب این مصوبه؛ کارگاههای مشمول قانون "معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب 1361 با اصلاحات و الحاقات بعدی آن" که پنج سال و کمتر از آن مشمول معافیت مذکور بوده‌اند کماکان مشمول معافیت بیست درصدی(20%) مندرج در قانون مذکور خواهند بود و برای سنوات بیش از پنج سال، سه درصد(3%) از معافیت بیمه‌ای فوق در سال 1401 کسر می‌گردد. همچنین نمایندگان با بخش درآمدی جزء 2 بند (و)...
به گزارش خبرنگار مهر، نمایندگان در جلسه علنی عصر امروز (چهارشنبه، ۱۱ اسفند ماه) مجلس شورای اسلامی و در جریان بررسی بخش درآمدی لایحه بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور، با جز یک بند (و) تبصره ۱۷ ماده واحده لایحه بودجه موافقت کردند. به موجب این مصوبه، کارگاههای مشمول قانون معافیت از پرداخت سهم بیمه کارفرمایانی که حداکثر پنج نفر کارگر دارند مصوب ۱۳۶۱ با اصلاحات و الحاقات بعدی آن که پنج سال و کمتر از آن مشمول معافیت مذکور بوده‌اند، کماکان مشمول معافیت بیست درصدی (۲۰%) مندرج در قانون مذکور خواهند بود و برای سنوات بیش از پنج سال، سه درصد (۳%) از معافیت بیمه‌ای فوق در سال ۱۴۰۱ کسر می‌گردد. همچنین بر اساس جز ۲ بند (و) تبصره ۱۷...
با توجه به نامه شماره 35041 مورخ 23/8/1400 مدیرکل دفتر نوسازی و تحول اداری و فناوری اطلاعات سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور در مورد اجرای رأی هیات عمومی دیوان عدالت اداری در خصوص ابطال بند ۵ نامه شماره ۱۰۴۰۳ـ ۱۳۹۱/۴/۱۳ معاون برنامه‌ریزی و توسعه سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور و محاسبه و پرداخت عیدی پایان سال کلیه کارگران شاغل شهرداری‌ها که مستقیماً با شهرداری‌ها قراردادِ کار دارند همانند سایر کارکنان دولت، اشعار می‌دارد؛ به موجب ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب 6/12/70 مجلس شورای اسلامی، «کلیه کارفرمایان مکلفند به هر یک از کارگران خود به نسبت یک سال کار معادل شصت روز آخرین مزد به عنوان عیدی و...
محمد علیخانی روز شنبه در گفت و گو با خبرنگار ایرنا افزود:در این مدت ۸۰ درصد بازرسی ها معادل سه هزار و ۳۰۰ مورد به صدور ابلاغیه رفع نواقص ایمنی در کارگاه ها منجر شده است. وی اضافه کرد: همچنین ۲۱ کارگاه ساختمانی به دلیل رعایت نکردن مقررات و ضوابط ایمنی به دادگاه معرفی شده و ۹ فقره اعمال ماده ۱۰۵ قانون کار شامل پلمب کارگاه های ساختمانی خطرناک به دستور دادستان های شهرستان ها انجام شده است. علیخانی بر آموزش ایمنی در کارگاه ها تاکید کرد و گفت: به منظور پیشگیری از بروز سوانح و حوادث کارگری، موضوع آموزش در دستور کار قرار گرفته و در سال جاری هفت هزار ساعت نفر ساعت آموزشی در شهرستان ها برگزار شده...
وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی از بدو فعالیت خود در راستای عمل به ماده ۴۸ و ۴۹ قانون کار، ضرورت اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در کارگاه های مشمول قانون کار را مورد تاکید قرار داده که ماحصل آن رشد بیش از ۱۲ درصدی اجرای طرح های طبقه بندی مشاغل در سه ماهه عملکرد این وزارتخانه در دولت سیزدهم بوده است. به گزارش ایسنا، طرح طبقه‌بندی مشاغل با هدف برخورداری کارکنان و کارگران مشمول قانون کار از مزایای گروه، سنوات و مزد با رعایت شرایط احراز شغلی پیش بینی شده که در کارگاههای بالای ۵۰ نفر کارکن لازم الاجرا است؛ این طرح در واقع در کارگاه‌هایی که به حد نصاب ۵۰ نفر کارگر و نیروی کار یا بیش از...
کارشناسان و فعالان کارگری بر این باورند که اجرای طبقه‌بندی مشاغل موجب افزایش روحیه و انگیزه کار، واقعی شدن حقوق نیروهای کار و جلوگیری از تضییع حقوق کارگران می‌شود؛ از این رو طرح طبقه‌بندی مشاغل باید در تمام کارگاه‌ها و مجموعه‌های مشمول قانون کار که بالای ۵۰ نفر نیروی کار دارند، عملیاتی شود. به گزارش ایسنا، وزیر تعاون،کار و رفاه اجتماعی در روزهای اخیر در بخشنامه‌ای به مدیران عامل سازمان ها، بانک‌ها و صندوق‌های بازنشستگی تابعه بر لزوم رعایت قانون کار و ارائه گزارش وضعیت واحدهای مشمول قانون کار در مجموعه‌های تابعه این وزارتخانه تاکید کرد. عبدالملکی در این بخشنامه رعایت حداکثری و اجرای صحیح قوانین و مقررات کار در واحدهای زیرمجموعه را خواستار شده و خاطرنشان کرده است:...
خبرگزاری آریا - مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین گفت: در نیمه نخست سال جاری بازرسی ادواری از کارگاههای مشمول قانون کار در استان 41.04 درصد نسبت به مدت مشابه قبل افزایش یافته است.به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون،کارورفاه اجتماعی استان قزوین، رضا گروسی مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین گفت: در نیمه نخست سال جاری بازرسی ادواری از کارگاههای مشمول قانون کار در استان 41.04 درصد نسبت به مدت مشابه قبل افزایش یافته است. رضا گروسی افزود: در 6 ماهه نخست سال گذشته، یک هزار و 272 فقره بازرسی از واحدهای مشمول قانون کار استان صورت گرفته بود که این رقم در نیمه نخست امسال با 41.04 درصد افزایش به یک هزار...
رضا گروسی روز یکشنبه در گفت و گو با خبرنگار ایرنا افزود: در ۶ ماهه نخست سال گذشته، یک هزار و ۲۷۲ فقره بازرسی از واحدهای مشمول قانون کار استان صورت گرفته بود که این رقم در نیمه نخست امسال با ۴۱.۰۴ درصد افزایش به یک هزار و ۷۹۴ مورد رسید. وی اضافه کرد: بازرسان اداره کار استان در این مدت به صورت موردی از هزار و ۶۴۹ کارگاه مشمول قانون کار بازدید کرده و نسبت به رعایت دستورالعمل ها و ضوابط مهندسی حین کار و تولید تذکر و اخطار داده اند. گروسی اضافه کرد: با وجود تمامی بازرسی های انجام شده، تذکرات و ابلاغیه های صادر شده در نیمه نخست امسال ۴۹ حادثه در واحدهای کار استان قزوین به وقوع پیوسته...
«قانون کار» قانونی گسترده است که نیروی کار، کارگران، کارفرمایان و کارمندان و کارگاه‌ها را در بر می‌گیرد. خبرگزاری میزان - باشگاه خبرنگاران نوشت: دانستن قلمرو وسیع قانون کار برای کارگران و کارفرمایان امری ضروری است تا هر کدام وظایف و حقوق مربوط به خود را بدانند تامشکلی پیش نیاید با این حال گاهی میان کارگر و کارفرما مسائلی رخ می‌دهد که نیاز به مراجعه به قانون و مراجع حل اختلاف دارد. نیروی کار، کارگران، کارفرمایان و کارمندان و کارگاه‌ها همگی در قلمرو قانون کار قرار می‌گیرند و باید از آن تبعیت کنند. کارگاههای خانوادگی از شمول قانون کار خارج‌اند در کارگاههای خانوادگی خویشاوندان نسبی درجه یک از طبقه اول شامل پدر، مادر وفرزندان کارفرماست. نیرو‌هایی که به عنوان کارآموز...
خبرگزاری آریا - مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قم گفت: به منظور افزایش حقوق کارگران کارگاه های مشمول قانون کار بیش از پنجاه نفر کارگر، تهیه و اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در استان الزامی می شود.به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قم، مصطفی کاویانی مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قم گفت: با توجه به ماده چهل و نه و پنجاه قانون کار و آئین نامه ها و بخشنامه مرتبط مبنی بر لزوم واحدهای بالای پنجاه نفر کارگر، تهیه و اجرای طرح طبقه بندی مشاغل از یک طرف و پائین بودن دستمزد با توجه به نرخ تورم از طرف دیگر، فرآیند الزام طرح طبقه بندی مشاغل از ابتدای...
شرط پرداخت کمک عائله مندی در کارگاههای مشمول قانون تامین اجتماعی، داشتن سن کمتر از ۱۸ سال است. خبرگزاری میزان - باشگاه خبرنگاران نوشت:آیا ازدواج فرزند دختر یک کارگر موجب قطع حق اولاد وی می‌شود؟ در کارگاههای بخش خصوصی و دولتی آیا رویه یکسان است؟پاسخ: در کارگاههای مشمول قانون تامین اجتماعی، شرط پرداخت کمک عائله مندی، داشتن سن کمتر از ۱۸ سال ذکر شده (و یا در صورتی که سن فرزند اعم از دختر و پسر بیش از ۱۸ سال باشد فقط به تحصیل اشتغال داشته باشد و یا به دلیل بیماری یا معلولیت قادر به کار کردن نباشد) لذا ازدواج فرزند دختر (به تنهایی) موجب قطع کمک عائله مندی یا حق اولاد نمی‌شود. بیشتر بخوانید: پرداخت حقوق کارگران در...
مهلت استفاده از بخشنامه بخشودگی جرایم کارفرمایان، ۳۱ تیرماه به پایان می‌رسد؛ کارفرمایان و صاحبان مشاغل تنها تا پایان این هفته فرصت دارند با ارسال درخواست خود، از مزایای بخشودگی جرایم استفاده کنند. به گزارش ایمنا، کارفرمایان کارگاههای تحت پوشش تأمین اجتماعی که در سال‌های گذشته به دلیل مشکلات مالی موفق به پرداخت حق بیمه نشده‌اند می‌توانند با درخواست تقسیط از مزایای قانون بخشودگی جرایم بهره‌مند شوند. در واقع هدف از اجرای طرح بخشودگی جرایم کارگاه‌ها، کمک و مساعدت به کارگاههای بحران‌زده است. بر اساس بخشنامه مربوط به اعمال بخشودگی جرایم کارفرمایان، آن دسته از کارفرمایان کارگاههای فعال تولیدی، صنعتی، معدنی و خدماتی و اصناف اعم از حقیقی و یا حقوقی دولتی و غیردولتی که حداقل به مدت یک سال...
به گزارش اقتصادآنلاین به نقل از ایسنا، کارفرمایان کارگاههای تحت پوشش تامین اجتماعی که در سال‌های گذشته به دلیل مشکلات مالی موفق به پرداخت حق بیمه نشده‌اند می‌توانند با درخواست تقسیط از مزایای قانون بخشودگی جرایم بهره‌مند شوند. در واقع هدف از اجرای طرح بخشودگی جرائم کارگاه‌ها، کمک و مساعدت به کارگاههای بحران‌زده است. بر اساس بخشنامه مربوط به اعمال بخشودگی جرائم کارفرمایان، آن دسته از کارفرمایان کارگاههای فعال تولیدی، صنعتی، معدنی و خدماتی و اصناف اعم از حقیقی و یا حقوقی دولتی و غیردولتی که حداقل به مدت یک سال از زمان تقسیط نسبت به حفظ یا افزایش اشتغال نیروی انسانی کارگاه بر مبنای لیست بهمن سال ۱۳۹۸ و ارسال لیست و پرداخت کامل حق بیمه کارکنان شاغل کارگاه...
ایسنا/همدان مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان همدان از انجام ۱۹۲۳ مورد بازرسی در سه ماهه ابتدایی سالجاری از کارگاههای مشمول قانون کار در استان همدان خبر داد. احمدتوصیفیان در گفت‌وگو با ایسنا، با بیان اینکه امروزه بحث پیشگیری از حوادث و پیروی از آئین‌نامه‌های قانونی یک هدف نهایی در بازرسی کار به شمار می‌رود، گفت: این مقوله در کاهش هزینه‌های اضافی ناشی از حوادث مؤثر است و از سویی به دلیل منافع بلندمدت اقتصادی و اجتماعی از جمله حفظ نیروی کار، قدرت تولید و کیفیت، باعث ایجاد انگیزه در کارفرمایان و ایجاد امنیت شغلی می‌شود. وی اظهارکرد: استان همدان دارای ۱۶ بازرس کار است که درسه ماهه نخست سالجاری تعداد ۱۹۲۳ موردبازرسی انجام شده که از این تعدادیک...
به گزارش جام جم آنلاین بوشهر؛مدیرکل تامین اجتماعی استان با اشاره به وضعیت شیوع کرونا و آسیب دیدن فعالیت کارگاه ها گفت: بخشنامه مرتبط با امهال حق بیمه سهم کارفرمایی فعالیت ها و کارگاه های به شدت آسیب دیده از شیوع بیماری کرونا توسط مدیر عامل محترم تامین اجتماعی ابلاغ گردید. وی در خصوص جزئیات این طرح گفت: در ارتباط با امهال حق بیمه سهم کارفرمایی فعالیت ها و کارگاه های به شدت آسیب دیده از شیوع بیماری کرونا و اجرای مفاد مصوبه شماره (2) هفتاد و یکمین جلسه ستاد ملی مدیریت کرونا توسط رئیس محترم دفتر و سرپرست نهاد ریاست جمهوری و معاون محترم اقتصادی رئیس جمهور و به منظور حمایت از کسب و کارهای آسیب دیده ناشی...
ضیاء صباغ روز یکشنبه در گفت‌وگو با خبرنگار ایرنا افزود: با توجه به امهال دو ماهه ۲۰ درصد حق بیمه سهم کارفرمایی کارگاههای موصوف مستند به صورت مزد و حقوق و دستمزد ارسالی اردیبهشت و خرداد ماه سال ۱۴۰۰، کارفرمایان ذیربط مکلف هستند نسبت به پرداخت حق‌بیمه ماه های مزبور به ترتیب حداکثر تا پایان مرداد و شهریور ماه سال جاری اقدام کنند ولی مهلت پرداخت حق بیمه کارگاههای که دارای مهلت ارسال فهرست دو ماهه هستند به ترتیب شهریور و مهر ماه خواهد بود. وی گفت:۲۰ درصد حق‌بیمه سهم کارفرمایی ماه‌های اشاره شده درخصوص فعالیت‌ها و کارگاههای مزبور در صورت ارسال صورت مزد و حقوق ماهانه وفق ماده (۳۹) قانون تامین اجتماعی و پرداخت حداقل۱۰ درصد حق بیمه (سهم...
کمال شعبانی با اشاره به اینکه واحدهای تولیدی، صنعتی، معدنی، خدماتی و اصناف مشمول بخشودگی بیمه تأمین اجتماعی می‌شوند، گفت: هزار و 80 پرونده کارفرمایان بیمه تأمین اجتماعی در این شهرستان دارای بدهی معوقه و در مرحله اجرائیه است که شامل این بخشودگی می‌شود. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از عصر همدان، کمال شعبانی، رئیس تامین اجتماعی شعبه اسدآباد در گفت‌وگو با خبرنگار ما با اشاره به نامگذاری امسال به عنوان سال تولید، پشتیبانی‌ها، مانع زدایی‌ها از سوی رهبر انقلاب، اظهار کرد: در راستای عمل به این شعار و حل مشکلات کارفرمایان بیمه ناشی از شیوع ویروس کرونا و در اجرای بند (ث) تبصره ۵ قانون بودجه سال ۱۴۰۰ کل کشور، بدهی جرایم کارفرمایان واحدهای...
خبرگزاری آریا - مدیر کل تعاون،کار ورفاه اجتماعی استان همدان گفت:درسال 1399، تعداد 5009 مورد بازرسی ادواری و 2738 فقره بازرسی موردی از کارگاههای مشمول قانون کار استان توسط بازرسین صورت گرفته و همچنین تعداد 602 کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار در کارگاه های مشمول قانون کار استان تشکیل شده است.به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون،کارو رفاه اجتماعی استان همدان، مدیر کل تعاون،کارورفاه اجتماعی استان همدان درخصوص نقش بازرسی بازرسان کار از کارگاه ها گفت: یکی از وظایف مهم وزارت کار، بازرسی کردن است که یکی از عوامل موفقیت و پیشرفت در دولت به شمار می‌رود. از طرفی امروزه بحث پیشگیری از حوادث و پیروی از آئین‌نامه‌های قانونی یک هدف نهایی در بازرسی کار به شمار می‌رود که...
مختاری گفت: تاکنون به ٣٠ هزار و ٢٠٢ کارگاه تسهیلاتی بالغ بر ۵۰۴ میلیارد و ٨٨٧ میلیون تومان پرداخت شده و مورد تایید دستگاه‌های اجرایی قرار گرفته است. به گزارش شبکه اطلاع رسانی راه دانا؛ به نقل از شیرازه، سهراب مختاری در کارگروه اقتصادی، اشتغال و سرمایه گذاری استان فارس به آخرین وضعیت پرداخت تسهیلات به مشاغل آسیب دیده کرونا در استان اشاره و اضافه کرد: تاکنون به ٣٠ هزار و ٢٠٢ کارگاه تسهیلاتی بالغ بر ۵۰۴ میلیارد و ٨٨٧ میلیون تومان پرداخت شده و مورد تایید دستگاه‌های اجرایی قرار گرفته است. وی با بیان اینکه ۸۴ درصد کارگاههای متقاضی تسهیلات به بانک‌های عامل معرفی شده است، گفت: هنوز بانک‌های مختلف در فارس کار توزیع ۳۹ میلیارد تومان تسهیلات...
سیدمحمد مرعشی روز یکشنبه در گفت‌وگو با خبرنگار ایرنا افزود:همه کارگاه‌هایی که شیوع کرونا برفعالیت آنها تاثیر گذاشته، مشمول امهال حداکثر۲۰ درصد حق بیمه سهم کارفرمایی اسفند سال ۱۳۹۹ تا اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۰ می‌باشند و می‌توانند نسبت به ارسال فهرست حقوق و دستمزد و مزایای مشمول کسر حق‌بیمه ماه‌های مذکور با پرداخت حداقل ۱۰ درصد حق بیمه متعلقه با رعایت مهلت مقرر قانونی ماده (۳۹) قانون تامین اجتماعی اقدام کنند. وی بیان کرد:با توجه به امهال حق بیمه سهم کارفرمایی این کارگاه‌ها، کارفرمایان مربوطه مکلف هستند حداکثر تا پایان تیر سال ۱۴۰۰ (برای کارگاههای با مهلت ارسال لیست ۲ ماهه حداکثر تا پایان مرداد سال ۱۴۰۰) نسبت به پرداخت و یا ترتیب پرداخت (حداکثر در سه قسط) اقدام کرده و بایدتوجه داشته...
خبرگزاری آریا - رئیس اداره بازرسی کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه گفت: سال گذشته 12 هزار بازرسی به صورت ادواری و موردی از کارگاه های سطح این استان انجام شده است.به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمانشاه امیرپرویز نیما گفت: در سال 99 به نسبت 98 افزایشی در زمینه حوادث ناشی از کار نداشتیم و حتی در دو سه مورد با کاهش نیز مواجه شدیم که بخشی از آن ناشی از سیاست وزارت کار به ویژه در چهار سال اخیر و تصویب آئین نامه ایمنی پیمانکاران است. وی افزود: اگر نگاهی به حوادث ناشی از کار داشته باشیم متوجه می‌شویم رعایت فرهنگ ایمنی پایین است و اهمیت کمتری به...
خبرگزاری آریا - مدیر کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی از انجام 28 هزار و 284 فقره بازرسی موردی و ادواری توسط بازرسان این اداره کل از کارگاههای مشمول قانون کار و نظارت بر اجرای صحیح آیین نامه های ایمنی کارگاه ها و سایر مقررات قانون کار در استان در سال 99 خبر داد.به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون،کار و رفاه اجتماعی خراسان رضوی، حمیدرضا پناه در رابطه با این خبر گفت: بازرسی کار یکی از مهمترین حوزه ها در مدیریت روابط کار است که اقدامات آنان همواره نقش مهمی در خصوص پیشگیری از حوادث ناشی از کار داشته و می توان گفت رسالت و وظیفه بازرسان کار در این اداره کل بسیار خطیر و ارزشمند است. وی...
خبرگزاری آریا - رییس اداره بازرسی کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین گفت: صیانت از نیروی انسانی و منابع مادی کشور در کارگاه های مشمول و پیشگیری از حوادث و بیماری های ناشی از کار و حفظ و ارتقای سلامتی کارگران و سالم سازی محیط های کار با جدیت پیگیری شد.به گزارش روابط عمومی اداره کل تعاون،کارورفاه اجتماعی استان قزوین ، محمد علیخانی رییس اداره بازرسی کار اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین گفت: در دولت تدبیر و امید اجرای ماده 93 قانون کار شامل الزام تشکیل کمیته های حفاظت فنی و بهداشت کار به منظور تامین مشارکت کارگران و کارفرمایان در نظارت بر حسن اجرای مقررات حفاظت فنی و بهداشت کار، صیانت...
تداوم بارندگیها در کشور / دمای هوا در بعضی مناطق کاهش می‌یابد